Ngành F&B được đánh giá là một trong những ngành có tiềm năng phát triển mạnh mẽ nhất hiện này được hình thành dựa trên thói quen và thị hiếu của người tiêu dùng. Sự ra đời của ngành F&B đã và đang tạo ra những dấu ấn tăng trưởng cho nền kinh tế và mở ra nhiều cơ hội việc làm hấp dẫn cho người lao động.

CÔNG TY CỔ PHẦN THƯƠNG MẠI DỊCH VỤ XUẤT NHẬP KHẨU HỆ SINH THÁI 3S là công ty chuyên nhập khẩu và phân phối nguyên liệu cho ngành pha chế như Sữa đặc nhập khẩu độc quyền, trà, cà phê, syrup,... Do nhu cầu mở rộng thị trường, hiện nay Công Ty Ecosy 3S cần tuyển Trưởng Phòng Phát Triển Thị Trường (F&B) Nguyên Vật Liệu Pha Chế.

Tên Công việc:

PHÁT TRIỂN KÊNH PHÂN PHỐI MỚI HORECA

Nơi Công Tác:

Công Ty CPTM - DVXNK Hệ Sinh Thái 3S

Mức Lương

20-30 Triệu

Bộ Phận:

PHÒNG KINH DOANH

Báo Cáo Công Việc:

Báo cáo cho (Chức vụ): GIÁM ĐỐC

Tóm tắt :

Khám phá, xác định và khai thác hàng mới, kênh ON Horeca mới cho dòng sản phẩm hiện tại hoặc sản phẩm mới ra mắt để tăng thêm doanh thu cho công ty.

 

 

 

 

Yêu cầu kỹ năng chính:

Xây dựng và thúc đẩy dịch vụ cho khách hàng hiện tại để thúc đẩy doanh thu bán hàng

Tăng trưởng doanh thu bán hàng theo kế hoạch kinh doanh

Khám phá khách hàng tiềm năng, kênh phân phối cho sản phẩm Sữa Su Johan bằng cách tiếp cận trực tiếp và gián tiếp đến khách hàng

Tất cả các mạng lưới (quán sinh tố, tiệm bánh, quán cafe,...) Đánh giá và xác định khách hàng tiềm năng để khai thác Hồ sơ khách hàng/ lập bản đồ địa lý

Chuẩn bị và viết kế hoạch kinh doanh/ kế hoạch khai thác khách hàng

Báo cáo hiệu suất bán hàng hàng tuần

Chuẩn bị tài liệu và chuyển giao cho nhóm bán hàng để quản

 

Các yêu chính cầu trong công việc:

  • Cải thiện doanh thu bán hàng, lợi nhuận cho công ty
  • Vượt mong đợi của khách hàng trong mọi giao dịch/ giải quyết vấn đề
  • Nộp các báo cáo yêu cầu một cách chính xác và kịp thời
  • Xây dựng và duy trì mối quan hệ với tất cả khách hàng – nhận xét tốt
  • Tự cải thiện và nâng cấp cấp dưới lên cấp độ cao hơn

 

 

 

 

 

 

Yêu cầu công việc:

Trình độ học vấn/đào tạo (ví dụ: bằng đại học, cao đẳng, v.v.)

Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành kế toán, kiểm toán, tài chính.

Kinh nghiệm (số năm kinh nghiệm: 5 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương)

Kiến thức về:

Biết sử dụng vi tính văn phòng, các phần mềm liên quan đến công việc, làm việc độc lập. Đáp ứng hiệu quả đảm bảo chỉ tiêu theo kế hoạch đề ra.

Kỹ năng (Khả năng):

  • Tạo kế hoạch kênh theo từng mục.
  • Làm việc với nhóm và các phòng ban để đặt ra và đạt được mục tiêu Xây dựng kế hoạch tài chính
  • Quản lý ngân sách
  • Có khả năng làm việc với nguồn lực hạn chế Nhiệt tình, năng động, độc lập, nhạy bén.
  • Khả Năng thu hồi công nợ và giao tiếp tốt làm việc chịu được áp lực cao trong công việc